Договор о партнерстве
в области подготовки кадров, научной и производственной деятельности

«____» ____________ 2012 г.                                                                                              г. Москва

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Государственный университет управления», осуществляющее подготовку в сфере профессионального образования на основании лицензии Серии А № 283338, регистрационный № 9658, срок действия которой с 24.12.2007 по 24.03.2013, и свидетельства о государственной аккредитации Серии АА № 001151, регистрационный № 1122, срок действия которого с 07.03.2008 по 07.03.2013, выданных Федеральной службой по надзору в сфере образования и науки, именуемое в дальнейшем «Университет», в лице Ректора Козбаненко Виктора Анатольевича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и Координационный Совет объединений Российского союза промышленников и предпринимателей Сибирского федерального округа, именуемый в дальнейшем «Совет», в лице Председателя Бокарева Андрея Рэмовича, действующего на основании Положения, с другой стороны, совместно именуемые «Стороны», заключили настоящий договор о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ  ДОГОВОРА

1.1. Стороны объединяют усилия в целях развития персонала предприятий и организаций, входящих в Совет, организации обучения и повышения качества подготовки специалистов в Университете для предприятий и организаций, входящих в Совет, научно-технического сопровождения производственных процессов на них.
1.2. Основные направления сотрудничества:
1.2.1. Обучение специалистов предприятий и организаций, входящих в Совет, в Университете по направлениям подготовки и специальностям высшего профессионального и дополнительного профессионального образования, востребованным на них.
1.2.2. Целевая и целевая контрактная подготовка в Университете специалистов, бакалавров и магистров по заказу предприятий и организаций, входящих в Совет.
1.2.3. Подготовка в Университете кадров высшей квалификации для наукоемких производственных участков предприятий и организаций, входящие в Совет.
1.2.4. Формирование перечня профессиональных компетенций и компетентностных моделей выпускников по направлениям подготовки и специальностям, востребованным на предприятиях и в организациях, входящих в Совет.
1.2.5. Трудоустройство выпускников Университета на предприятиях и в организациях, входящих в Совет.
1.2.6. Прохождение студентами Университета на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, всех видов практик.
1.2.7. Научно–исследовательские, опытно–конструкторские работы и инновационная деятельность.
1.3. Для реализации каждого из направлений сотрудничества Стороны намерены использовать имеющиеся у них возможности, научно-методические и научно-исследовательские разработки, информационные базы данных, программные средства и комплексы, иной инструментарий.
1.4. Отношения между сторонами строятся на договорной основе по каждому направлению сотрудничества.

2. ОБЯЗАННОСТИ  СТОРОН

2.1. Университет обязуется:
2.1.1. Организовать в соответствии с дополнительными договорами и лицензией Университета обучение сотрудников предприятий и организаций, входящих в Совет, по программам высшего профессионального образования по очной и заочной формам обучения, по направлениям подготовки и специальностям, востребованным на предприятиях и в организациях, входящих в Совет.
2.1.2. Организовать в соответствии с дополнительными договорами обучение сотрудников предприятий и организаций, входящих в Совет, по программам повышения квалификации и профессиональной переподготовки, по направлениям подготовки, востребованным на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, с отрывом и без отрыва от производства.
2.1.3. Ежегодно, в срок до 15 мая каждого года направлять через Совет, информацию о квотах бюджетных мест для организации целевого обучения специалистов по заказу предприятий и организаций, входящие в Совет по направлениям подготовки и специальностям, пролицензированным в Университете.
2.1.4. Организовать в соответствии с дополнительными договорами и лицензией Университета целевую подготовку специалистов для предприятий и организаций, входящих в Совет, из числа абитуриентов, направляемых предприятиями и организациями по согласованию с местными Администрациями.
2.1.5. Организовать в соответствии с дополнительными договорами и лицензией Университета подготовку специалистов по заказу предприятий и организаций, входящих в Совет, из числа абитуриентов, направляемых предприятиями и организациями на основе полной компенсации затрат на обучение.
2.1.6. Осуществлять, по заказу предприятий и организаций, входящих в Совет, оказание дополнительных образовательных услуг студентам и слушателям, обучающимся в Университете по направлениям подготовки и специальностям, востребованным на предприятиях и в организациях, входящих в Совет.
2.1.7. Осуществлять, по заказу предприятий и организаций, входящих в Совет, подбор специалистов для работы на предприятиях и в организациях, входящих в Совет из числа выпускников и студентов Университета.
2.1.8. Организовать прохождение производственных и преддипломных практик на предприятиях и в организациях, входящих в Совет студентами Университета; количество студентов, направляемых на практику, а также сроки и тематика практики согласовываются с предприятиями и организациями через Совет не позднее, чем за месяц до начала практики.
2.1.9. Организовать, на основании отдельных договоров, проведение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ (НИОКР) по заказу предприятий и организаций, входящих в Совет, обеспечить для проведения НИОКР привлечение наиболее квалифицированных сотрудников.
2.1.10. Закреплять в Университете в качестве соискателей ученых степеней специалистов предприятий и организаций, входящих в Совет, участвующих в выполнении совместных НИОКР.
2.1.11. Формировать и направлять на предприятия и организации, входящие в Совет, предложения о привлечении работников предприятий и организаций, входящих в Совет, к проведению учебных занятий.
2.1.12. Производить информационное обслуживание сотрудников предприятий и организаций, входящих в Совет, на базе библиотечных фондов Университета.
2.2. Совет имеет право:
2.2.1. Ежегодно, в срок до 31 мая каждого года формировать и направлять в Университет списки сотрудников предприятий и организаций, входящих в Совет, для обучения по направлениям подготовки и специальностям высшего профессионального образования по заочной форме обучения, на бюджетной и платной основе, с указанием необходимых направлений подготовки.
2.2.2. Ежегодно, в срок до 31 мая каждого года формировать и направлять в Университет списки абитуриентов, согласованные с местными Администрациями для обучения по направлениям подготовки высшего профессионального образования по очной форме на основе договоров на целевое обучение (в соответствии с квотами, определенными Университетом).
2.2.3. Ежегодно, в срок до 31 мая каждого года формировать и направлять в Университет списки абитуриентов для обучения по направлениям подготовки высшего профессионального образования по очной форме на основе полной компенсации затрат на обучение с указанием необходимых направлений подготовки.
2.2.4. По мере необходимости направлять в Университет заявки на обучение специалистов предприятий и организаций, входящих в Совет, по направлениям дополнительного профессионального образования.
2.3. Совет обязуется:
2.3.1. Содействовать организации прохождения учебных и производственных практик на предприятиях и организациях, входящих в Совет, студентами Университета в согласованные сроки и по согласованной тематике.
2.3.2. Содействовать обеспечению условий для выполнения студентами программ практик, проведению инструктажей по технике безопасности на рабочем месте, назначению руководителей практик из числа опытных специалистов.
2.3.2. При наличии вакантных рабочих мест на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, на конкурсной основе принимать на работу выпускников Университета в соответствии с полученной специальностью и квалификацией.
2.3.3. Содействовать обеспечению условий преподавателям Университета для прохождения на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, краткосрочных стажировок в согласованные сроки.
2.3.4. Содействовать предоставлению Университету информации о тематике НИОКР, востребованных на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, рассматривать предложения Университета по выполнению НИОКР.
2.3.5. По мере необходимости содействовать направлению в Университет сотрудников предприятий и организаций, входящих в Совет, для получения высшей квалификации для работы на наукоемких производственных участках.
2.4 Стороны совместно обязуются:
2.4.1. Оказывать взаимную консультативную, экспертную, организационно-методическую, информационную и иную поддержку.
2.4.2. Заключать договоры, направленные на достижение целей сотрудничества и предусматривающие взаимные обязательства Сторон.
2.4.3. Осуществлять иные мероприятия, направленные на реализацию настоящего Договора.
2.4.4. Рассмотреть вопрос о целесообразности открытия на предприятиях и в организациях, входящих в Совет, кафедр (филиалов) Университета.

3. ФИНАНСИРОВАНИЕ

3.1. Обязательства сторон, связанные с финансовыми (денежными) расчетами будут согласовываться отдельными договорами или соглашениями сторон.
3.2. Порядок и размер компенсации затрат Университета по п.п. 2.1.1., 2.1.2., 2.1.5., 2.1.6., 2.1.7. определяются отдельными договорами между Университетом и Советом.
3.3. При наличии финансовых возможностей Совет оказывает содействие в финансово-материальной помощи со стороны предприятий и организаций, входящих в Совет, для реализации уставных целей Университета.

4. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ  ПОЛОЖЕНИЯ

4.1. Настоящий договор вступает в силу с момента подписания и действует до тех пор, пока одна из сторон не изъявит желание его расторгнуть.
4.2. Настоящий договор может быть расторгнут с предварительным письменным уведомлением другой стороны за два месяца.
4.3. Все изменения в настоящий договор вносятся по соглашению сторон, которые являются неотъемлемой частью настоящего договора.
4.4. Все разногласия, возникшие между сторонами в ходе исполнения настоящего договора, стороны решают путем переговоров.
4.5. В случае невозможности решения споров путем переговоров стороны, после реализации предусмотренной законодательством процедуры досудебного регулирования разногласий, передают их на рассмотрение в Арбитражный суд.
4.6. Договор составлен в 3-х экземплярах, имеющих одинаковую силу, 2 экземпляра для Университета, один экземпляр для Совета.

5. АДРЕСА  И  РЕКВИЗИТЫ  СТОРОН

УНИВЕРСИТЕТ
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Государственный университет управления»
Юридический адрес:
109542, г. Москва, Рязанский пр-т,99
тел.:__________
БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ:
Банк получателя
Отделение 1 Московского ГТУ Банка России 
г.Москва 705
БИК 044583001 р/сч 40503810600001009079
Получатель
УФК по г.Москве (ГУУ, л/сч.03731А30680)
ИНН 7721037218 КПП 772101001
КБК 07430201010010000130
ОКАТО 45290554000
Разрешение от 30.03.2005 № 0731216000
	Совет
Координационный совет объединений РСПП Сибирского федерального округа
Юридический адрес:
________________________________________,
Почтовый адрес: _________________________ ________________________________________
Тел./факс ____________________________

ИНН _______________________________
р/с _________________________________
____________________________________ СБ РФ ________________
БИК ___________________
к/с _______________________
ОКПО ___________________________
ОГРН ______________________________

6. ПОДПИСИ  СТОРОН

ФГБОУ ВПО «ГУУ»

Ректор
________________________ В. А. Козбаненко
                     (подпись)

«____» _________________ 2012 г.	Координационный совет объединений РСПП Сибирского федерального округа

Председатель
____________________________ А. Р. Бокарев
                                (подпись)

«____» _________________ 2012 г.