Необходимо изменить регулирование социально-трудовых отношений мобилизованных граждан

РСПП считает необходимым внесение изменений в регулирование социально-трудовых отношений работников, призванных на военную службу по мобилизации.

В настоящее время органами власти проводится работа по установлению особенностей регулирования социально-трудовых отношений работников, призванных на военную службу по мобилизации.

Одновременно в РСПП обращаются компании с вопросами о действиях работодателей в связи с мобилизацией их работников. Правительство уже утвердило постановление о сохранении рабочих мест для мобилизованных граждан.

Но возникает много вопросов и другого характера: «бронирования» для критических должностей предприятий, не относящихся к ВПК, в том числе имеющих непрерывный цикл производства, выезда на зарубежные объекты компаний в связи с возможными ограничениями, ряд других.

Бизнес готов совместно с социальными партнерами оперативно готовить предложения по внесению изменения в нормативную базу регулирования социально-трудовых отношений.

Поделитесь